À propos de SMARDT

En tant que pionnier mondial de la technologie des refroidisseurs centrifuges sans huile, avec une gamme croissante de solutions de gestion thermique, Smardt s'engage à fournir des systèmes à haut rendement et économes en énergie aux industries, aux promoteurs immobiliers, aux établissements de santé et aux centres éducatifs du monde entier.

Nous exploitons des sites de production aux États-Unis, au Canada, en Allemagne, en Chine et en Australie, avec une équipe de plus de 900 employés. En mettant l'accent sur la fiabilité, la performance et la responsabilité environnementale, Smardt continue de redéfinir les normes du secteur grâce à une ingénierie de pointe et à son engagement en faveur d'un avenir plus durable.

Résumé du Rôle

En relevant du portefeuille du directeur de la gestion de produit, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour la conception, le développement et l'évolution de l'outil interne de sélection et de soumission de l'entreprise (portail Smardt).

Il s'agit d'un rôle technique pratique, qui dirige la livraison tout au long du cycle de vie du développement logiciel — de la planification et la conception en passant par le développement, les tests et le déploiement, oùla direction de votre responsable. Vous travaillerez aussi sur des améliorations continues de la plateforme actuelle tout en développant le portail Smardt 2.0, en partenariat avec l'ingénierie, les ventes et d'autres parties prenantes afin de fournir des solutions alignées sur les objectifs et les délais d'affaires.

Il s'agit d'un poste à 100 % sur site et vous travaillerez au quotidien aux côtés de votre équipe.

Principales Responsabilités

Développement et livraison pratiques

• Contribuer directement aux activités de développement, en offrant des fonctionnalités et des améliorations de haute qualité
• Diriger le développement du Portail Smardt 2.0 en parallèle des améliorations continues de la plateforme actuelle en collaboration avec l'équipe canadienne du portail
• Assurez-vous que la solution est évolutive, maintenable, sécuritaire et alignée sur les besoins de l'entreprise
• Servir de point d'escalade pour des problèmes techniques complexes

• Assurer la livraison rapide des améliorations, corrections et nouvelles capacités
• Imposez des normes d'ingénierie élevées grâce à des revues de code, des tests et de la documentation
• Maintenir la fiabilité du système, la performance et la précision des données
• Surveillance du développement de la plateforme en ligne de la force de vente et des enjeux

Collaboration et gestion des parties prenantes

• Collaborer efficacement avec les développeurs backend et frontend pour assurer des solutions techniques cohérentes
• Travailler en étroite collaboration avec les développeurs à travers le jumelage, la revue de code et la résolution pratique de problèmes
• Assurer l'intégration et l'interopérabilité du portail Smardt avec des systèmes connexes tels que SEPTOR, BI et Salesforce
• Collaborer avec l'équipe du moteur de notation pour aligner les mises en œuvre techniques et atteindre les jalons du projet
• Collaborer avec l'ingénierie, les ventes et d'autres parties prenantes pour traduire les besoins d'affaires en solutions livrées

Service et soutien

• Superviser l'accueil, la priorisation et la résolution des billets IT smardtDesk et GITHUB liés au portail Smardt
• Assurer un support utilisateur efficace et en temps opportun

Profil Recherché

Compétences:

• Bilingue (français/anglais) *voir la remarque ci-dessous
• L'expérience en développement backend, la conception d'API est un atout important.
• L'expérience avec la logique d'affaires et les systèmes basés sur des règles, ainsi qu'avec les bases de données relationnelles et la modélisationdes données, est un atout
• Connaissance pratique du développement frontend et des frameworks d'interface utilisateur modernes
• Expérience de stage antérieure à concevoir, construire et maintenir des applications critiques pour l'entreprise, de préférence des outils internes
• Expérience en revue de code et engagement envers les meilleures pratiques en ingénierie
• Solides compétences en communication, avec de l'aisance à travailler directement avec les parties prenantes non techniques
• Des bases solides de Python (l'expérience avec Django est un plus, mais pas obligatoire)
• Un peu d'expérience avec un framework JavaScript moderne
• L'habitude d'écrire des tests dans le cadre de l'écriture de code, pas après
• Réconfortez-vous en posant des questions et en soulevant des préoccupations dès le début
• Un intérêt à comprendre le problème que vous résolvez, pas seulement le billet devant vous
• Backend : Python / Django, Django REST Framework, Celery (tâches asynchrones), PostgreSQL
• Frontend : un cadre JavaScript (Vue 3 ou React, la décision finale sera prise pendant la phase de conception)
• Infrastructure : Docker, Redis
• Respecter les échéances
• Résolution de problèmes
• Travail d'équipe et travail indépendant
• Attention aux détails

Profil Académique et Expérience

• Poursuivre un baccalauréat ou un diplôme en informatique, en génie logiciel ou dans un domaine connexe
• Expérience pratique antérieure en développement logiciel

Ce qui rend ce poste unique

• Salaire compétitif + prime annuelle liée aux performances
• Prestations (médicales, dentaires) payées à 100 % par l'employeur
• Programme de cotisations salariales à un REER avec versement équivalent de 6 % de la part de l'employeur dans un RPDB
• Programme de Télésanté payé par l'employeur
• Subvention OPUS pour ceux qui utilisent les transports en commun pour se rendre au travail
• Une équipe dynamique et une entreprise à fort potentiel de croissance
• Événements d'entreprise et activités de consolidation d’équipe
• Formation continue et opportunité de développement professionnel

Toute offre d'emploi chez Smardt est subordonnée à la vérification des antécédents et des références, dans le respect des lois et réglementations en vigueur.

Ce poste exige une maîtrise moyenne du français et de l'anglais. La maîtrise du français est indispensable pour communiquer avec notre équipe au Québec. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour communiquer avec nos clients, partenaires et fournisseurs situés hors du Québec, ainsi que pour consulter certaines documentations techniques disponibles uniquement en anglais.

Égalité des chances en matière d’emploi

SMARDT est un employeur qui respecte pleinement l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et diversifié et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, notamment, sans s’y limiter, en ce qui concerne la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’origine nationale, l’âge, le handicap, le statut d’immigration ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

About SMARDT

As a global pioneer in oil-free centrifugal chiller technology with an expanding portfolio of thermal management solutions, Smardt is dedicated to delivering high-efficiency and energy-saving systems for industries, real estate developments, health care and educational centers worldwide.

We operate manufacturing facilities in the US, Canada, Germany, China, and Australia, with a team of over 900 employees. With a focus on reliability, performance, and environmental stewardship, Smardt continues to redefine industry standards through advanced engineering and a commitment to a more sustainable future.

What We're Looking For:

Reporting to the Director of Product management portfolio, you will work closely with our team for the design, development, and evolution of the company’s in-house selection and quoting tool (Smardt Portal).

This is a hands-on technical role, owning delivery across the full software development lifecycle — from planning and design through development, testing, and deployment, under the direction of your lead. You will also work on ongoing improvements to the current platform while developing the Smardt Portal 2.0, in partnership with Engineering, Sales, and other stakeholders to deliver solutions aligned with business goals and timelines.

This role is 100% on site and you'll be expected to work on a daily basis, side-by-side, with your team.

What You'll Do:

Hands-On Development & Delivery

• Contribute directly to development activities, delivering high-quality features and enhancements
• Lead the development of Smardt Portal 2.0 alongside ongoing improvements to the current platform in collaboration with the Canadian portal team
• Ensure the solution is scalable, maintainable, secure, and aligned with business needs
• Serve as the escalation point for complex technical issues

• Ensure timely delivery of enhancements, fixes, and new capabilities
• Drive high engineering standards through code reviews, testing, and documentation
• Maintain system reliability, performance, and data accuracy
• Monitoring the sales force online platform development and issues

Collaboration & Stakeholder Management

• Collaborate effectively with backend and frontend developers to ensure cohesive technical solutions
• Work closely with developers through pairing, code reviews, and hands-on problem solving
• Ensure integration and interoperability of the Smardt Portal with related systems such as SEPTOR, BI and Salesforce
• Collaborate with the Rating Engine team to align technical implementations and meet project milestones
• Partner with Engineering, Sales, and other stakeholders to translate business needs into delivered solutions

Service & Support

• Oversee intake, prioritization, and resolution of IT smardtDesk , GITHUB tickets related to the Smardt Portal
• Ensure timely and effective user support

What You'll Bring:

Skills and Competencies:

• Bilingual (English/French) *see note below
• Experience with backend development, API design is a strong asset.
• Experience with business logic and rule-based systems, and relational databases and data modelingis an asset
• Working knowledge of frontend development and modern UI frameworks
• Previous internship experience designing, building, and maintaining business-critical applications, preferably internal tools
• Experience with code review and commitment to engineering best practices
• Strong communication skills, with comfort working directly with non-technical stakeholders
• Solid Python fundamentals (Django experience is a plus but not required)
• Some exposure to a modern JavaScript framework
• The habit of writing tests as part of writing code, not after
• Comfort asking questions and raising concerns early
• An interest in understanding the problem you are solving, not just the ticket in front of you
• Backend: Python / Django, Django REST Framework, Celery (async tasks), PostgreSQL
• Frontend: A JavaScript framework (Vue 3 or React, the final decision will come during the design phase)
• Meeting deadlines
• Problem-solving
• Team work and independent work
• Attention to detail

Education and Experience:

• Pursuing a Bachelor’s degree or diploma in computer science, Software Engineering, or a related field
• Previous hands-on software development intrnship experience

What We Offer:

• Competitive salary + annual performance bonus
• 100% employer-paid medical and dental benefits as of day 1!
• Tele-Health service paid by the employer.
• Retirement savings plan with employer contributions up to 6%
• Monthly OPUS subsidy for those who take public transportation to work.
• Dynamic team within a high-growth company
• Company events and team-building activities
• Ongoing training and professional development opportunities

All job offers at Smardt are conditional to successful background and reference checks, in accordance with applicable laws and regulations.

This position requires medium proficiency in French and English. French is required for communicating with our team in Quebec.
Proficiency in English is essential for communicating with our clients, partners, and suppliers located outside of Quebec, as well as for reviewing certain technical documents available only in English.

Please note that Smardt does not accept unsolicited resumes from recruiters or employment agencies. In the absence of a signed Services Agreement with agency/recruiter, we will not consider or agree to payment of any referral compensation or recruiter fee.

Equal Employment Opportunity

SMARDT is a proud equal opportunity employer. We are committed to creating an inclusive and diverse workplace and welcome applications from individuals of all backgrounds, including but not limited to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, disability, immigration status, or any other characteristic protected by law.