À la suite d’un projet pilote réussi, nous sommes heureux de rendre notre plateforme d’intelligence artificielle générative interne accessible à l’échelle de la banque, ce qui permettra à tous les membres de notre équipe de simplifier les tâches courantes et d’en faire plus pour nos clients. Pour en savoir plus sur la plateforme de la Banque CIBC
Dans le marché de l’emploi concurrentiel d’aujourd’hui, un programme complet d’avantages sociaux peut changer la donne. Découvrez comment la couverture élargie en matière de FIV de la Banque CIBC a joué un rôle important dans le parcours de Molly Edwards, une employée, vers la parentalité. Cet article explore le rôle vital des avantages sociaux des employés pour favoriser un milieu de travail favorable et attirer les meilleurs candidats. Lisez la suite pour découvrir de quelle façon la Banque CIBC accorde la priorité au bien-être de ses employés!
Dans un paysage technologique en constante évolution, le secret pour rester compétitif est simple : restez curieux et continuez d'apprendre. À la CIBC, nous favorisons cette mentalité d'apprentissage continu en fournissant les outils et les ressources dont nos membres d'équipe ont besoin pour s'épanouir dans un monde axé sur la technologie. Découvrez comment Ishwinder Kaur, développeuse principale, applications, tire parti du Centre d'apprentissage CIBC pour améliorer à la fois son expertise technique et ses compétences générales. Lisez le récit complet pour découvrir comment l'apprentissage continu est essentiel pour réussir dans le monde d'aujourd'hui.
Nous sommes honorés d’avoir été nommés parmi les hashtag#100MeilleursEmployeursCanada pour la treizième année d’affilée! À la Banque CIBC, nous donnons à nos employés les moyens d’atteindre leurs objectifs personnels et professionnels, que ce soit par le perfectionnement de leurs compétences professionnelles ou en accordant la priorité à leur bien-être total. Des postes de direction à ceux dans le domaine de la finance, en passant par ceux dans le domaine de la technologie, il existe un poste pour toutes les ambitions. Voici cinq raisons pour lesquelles la Banque CIBC figure sur la liste : - Formation des aptitudes : Nous investissons dans votre perfectionnement professionnel au moyen de l’apprentissage continu. - Mobilité interne : Nous valorisons les occasions d’évoluer et d’explorer de nouvelles fonctions. - Culture de soutien : Nous croyons en un milieu de travail inclusif et valorisant. - Réseaux d’affinité : Nous offrons à nos employés la possibilité de tisser des liens au sein de l’un de nos 10 groupes d’employés. - Bien-être total : Nous offrons des avantages sociaux complets en matière de santé et de finances pour vous soutenir, vous et votre famille. Êtes-vous prêt à être des nôtres? Visitez le site https://bit.ly/3CDG6GY et consultez la rubrique des 100 meilleurs employeurs au Canada.
Selon Hema: "Je venais de terminer ma maîtrise en finance en Inde quand j’ai émigré au Canada. Tout le monde me disait qu’il serait difficile de réussir ici. Heureusement, quelqu’un près de moi m’a suggéré de suivre quelques cours sur les services bancaires. Et on connaît la suite! La Banque CIBC m’a embauchée comme représentante en services financiers. Je me suis épanouie professionnellement depuis. Il y a quelques années, je me suis joint à un groupe de ressources interne pour les professionnels internationaux à la Banque CIBC. Ce réseau me convenait parfaitement. Je comprends les difficultés auxquelles sont confrontés les nouveaux arrivants au Canada. Lorsque vous arrivez dans un pays sans aide, il est difficile de s’y retrouver. Grâce au Réseau des professionnels internationaux CIBC, je peux vous offrir des conseils, de la motivation et de l’inspiration. Je suis fière de faire partie d’un réseau qui soutient les nouveaux arrivants au Canada et leurs ambitions. Je suis heureuse d’avoir l’occasion de redonner aux autres!" Pour en savoir plus sur ce que c’est que de travailler à la Banque CIBC, visitez le https://www.cibc.com/fr/about-cibc/careers/why-work-at-cibc.html
Lorsque Gwyneth s’est jointe à la CIBC, ce n’était pas du tout ce à quoi elle s’attendait — et elle a été très agréablement surprise. Jamais n’avait-elle imaginé que son emploi dans une banque l’amènerait à exprimer sa créativité dans une équipe de technologies. Évoluant dans une culture qui célèbre les gens passionnés, Gwyneth reçoit le soutien et la formation dont elle a besoin pour affronter avec enthousiasme ses prochains défis à la CIBC. #FierdêtreCIBC Pour en apprendre davantage sur les occasions d’illustrer vos compétences numériques, allez à https://www.cibc.com/fr/about-cibc/careers/technology-digital-analytics-careers/digital-jobs.html
Quand il était jeune, Christopher n'avait pas l'impression qu'il pouvait parler de sa santé mentale à qui que ce soit. En tant que membre de l'équipe CIBC, son bien-être total est notre priorité. Les employés de la Banque CIBC bénéficient de ressources qui soutiennent leur santé mentale et augmentent leur résilience, y compris des soins de santé mentale couverts à 100 % jusqu'à 5 000 $ par personne et par année. Pour en savoir plus sur la façon dont la Banque CIBC soutient les membres de son équipe, visitez le site : https://www.cibc.com/fr/about-cibc/careers/why-work-at-cibc.html
Nous nous engageons à donner aux membres de notre équipe les moyens d’atteindre leurs objectifs, et l’histoire de Kevin est un excellent exemple de ce qu’il est possible d’accomplir à la Banque CIBC. Grâce au soutien de son équipe de leadership, Kevin a changé de carrière après 18 ans de service au sein de notre équipe Ressources humaines afin de se joindre à une équipe spécialisée du Centre de contact et de la diriger. Il ne pourrait pas être plus heureux de sa décision et de l’expérience qu’il a acquise. #FiersdêtreCIBC #devosidéesàlaréalité
Voici Kym, un ancien athlète professionnel qui est devenu un superviseur principal qui dirige plus de 20 membres d’équipe. Kym explique comment il a mené sa carrière en tant que personne sourde grâce au soutien de l’équipe interne d’interprétation de la langue des signes américaine (ASL) de la Banque CIBC. Nous sommes fiers de prendre l’initiative avec cette offre et de créer des espaces inclusifs et accessibles pour tous! Nous embauchons des membres d'équipe dotés d’un large éventail de compétences et offrons des expériences accessibles aux candidats. Si vous souhaitez faire une demande et avez besoin de mesures d’adaptation, écrivez à Mailbox.careers-carrieres@cibc.com. Consultez notre site Carrières à la Banque CIBC à l’adresse cibc.com/carrieres
"J'ai occupé de nombreux postes à la Banque CIBC. J'ai commencé à travailler ici il y a 10 ans en tant que directrice de centre bancaire. Aujourd'hui, mon équipe veille à ce que les membres de l'équipe en contact avec les clients pensent à l'ensemble de l'expérience à chaque étape. La Banque CIBC a toujours été très axée sur la collectivité. J'aime aider les clients à atteindre leurs objectifs et j'ai eu un excellent accès au mentorat. Je suis constamment à la recherche de nouvelles sources d'inspiration. J'ai la chance de faire un travail qui correspond à mes valeurs et à mes passions. Je me réveille le matin et je souris en sachant que j'aime vraiment ce que je fais." Pour en savoir plus sur l'histoire de Melissa, lisez l'article du The Globe and Mail (uniquement disponible en anglais) : https://www.theglobeandmail.com/business/adv/article-cibc-trains-for-current-and-future-job-skills/ Ou trouvez votre prochaine étape avec la Banque CIBC ici : https://www.cibc.com/fr/about-cibc/careers.html
