Avis sur EY-Parthenon

Mis à jour le 14 janv. 2021

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4.1
75%
Recommandent à un ami
95%
Approuvent le PDG
EY-Parthenon Parthenon Founder, Senior Managing Director Bill Achtmeyer (no image)
Bill Achtmeyer
114 évaluations
  1. « Super entreprise »

    4.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Diversité et inclusion
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Senior Consultant 

    Je travaille chez EY-Parthenon à temps plein

    Avantages

    Très bonne ambiance; missions variées

    Inconvénients

    Salaires inférieur au marché (notamment vs. les MBB)

  2. « Avis très positif »

    5.0
    Employé actuel - Employé anonyme 

    Je travaille chez EY-Parthenon à temps plein

    Avantages

    Ambiance très conviviale et bienveillante

    Inconvénients

    Salaires assez inférieurs aux MBB


  3. « Super cabinet »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Diversité et inclusion
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Consultant Senior à Paris

    Je travaille chez EY-Parthenon à temps plein

    Avantages

    Très bonne ambiance, cabinet en croissance, très belles missions

    Inconvénients

    Horaires (comme tous les cabinets)

  4. « Un vrai cabinet de conseil adossé à un big 4 »

    5.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Associate à Paris
    Recommande
    Perspective positive

    J'ai travaillé chez EY-Parthenon à temps plein plus d'un an

    Avantages

    - Modèle très pertinent d'un cabinet de conseil en stratégie autonome mais bénéficiant de la force de frappe (consulting opérationnel & data) d'EY - Notamment grâce au premier point, les missions sont souvent intéressantes et les juniors mis en valeur rapidement - Création du cabinet et de la marque pour l'instant réussi à Paris ; le chemin parcouru est impressionnant et la direction est compétente

    Inconvénients

    - En tant qu'entité EY, Parthenon doit se soumettre à quelques process pénibles et le cabinet n'est pas à l'abris d'une intégration plus poussée un jour - Le niveau des partners / managers est hétérogène - Beaucoup de Due Diligence

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  5. Utile (2)

    « Culture à améliorer »

    2.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme 
    Ne recommande pas
    Perspective neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez EY-Parthenon à temps plein

    Avantages

    Bonne ambiance entre les consultants du même grade Missions intéressantes

    Inconvénients

    Equilibre vie perso / privé (en dessous de la moyenne dans d’autres cabinets similaires) Très hiérarchique Niveau de bonus et salaire non aligné au marché Ambiance générale dans le cabinet (liée à l’hiérarchie)

  6. « Équipe en pleine croissance avec de nombreuses opportunités de croissance »

    3.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Diversité et inclusion
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Consultant à Bruxelles
    Ne recommande pas
    Perspective positive
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez EY-Parthenon à temps plein

    Avantages

    - Équipe en croissance rapide qui offre de nombreuses opportunités pour les nouveaux consultants - Grande variété de projets offrant des opportunités d'apprentissage significatives

    Inconvénients

    - La durée des projets peut être assez longue

    Traduit automatiquement de l'anglais par Google
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Affichage de 1 - 5 sur 6 avis en Français
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