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Avis sur TELUS

Dernière mise à jour : 20 mars 2019
2 528 avis

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TELUS CEO Jeff Puritt
Jeff Puritt
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Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « Meilleur employeur »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Vendeur - Québec, QC
    Employé actuel - Vendeur - Québec, QC
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez TELUS à temps partiel (Plus de 3 ans)

    Avantages

    Nombreuses possibilités d’avancement et de perfectionnement. Avantages sociaux très intéressant. On reconnaît le bon travail et l’esprit d’équipe est très présent. La société a de très belles valeurs.

    Inconvénients

    Il a toujours beaucoup de changement dans les politiques et l’organisation de la société.


  2. « Bonne compagnie »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif

    Je travaille chez TELUS à plein temps

    Avantages

    Très bon salaire, beaucoup de départements. Si vous avez de bons diplômes, vous aller monter vite.

    Inconvénients

    TELUS est un bon employeur mais est souvent en restructuration. 2 syndicats. Un pour les techniciens et un pour les professionnels. Sauter d’un à l’autre est possible si vous avez un diplôme universitaire en poche.

  3. « Spécialiste principal ingénierie systèmes clients »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Spécialiste principal ingénierie systèmes clients - Québec, QC
    Ancien employé - Spécialiste principal ingénierie systèmes clients - Québec, QC
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez TELUS à temps plein (Plus de 8 ans)

    Avantages

    Travail à la maison, horaire flexible, participe aux profits de l'entreprise, outils modernes

    Inconvénients

    Pression de la vente, industrie très compétitive

    Conseils à la direction

    Mettre les opération plus en évidence, TELUS n'est pas seulement une entreprise en vente.


  4. « normal »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif

    J'ai travaillé chez TELUS à temps plein

    Avantages

    kilometrage payé, commission sur les ventes

    Inconvénients

    presque aucun lien avec la direction sauf pour des formation et evenment speciale.

    Conseils à la direction

    Etre plus present et plsu d'empathie


  5. « TELUS Santé division de TELUS »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    J'ai travaillé chez TELUS à temps plein

    Avantages

    Excellents avantages sociaux
    Style de travail flexible
    Bon salaire
    Belles opportunités de travail

    Inconvénients

    Beaucoup de structures nuisant fréquemment à la rapidité d'exécution


  6. « Super bonne compagnie »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    J'ai travaillé chez TELUS à temps plein

    Avantages

    Bon salaire. Prends le bien être des clients au sérieux

    Inconvénients

    Beaucoup de politique. Parfois impersonelle


  7. « Gestionnaire relation clients »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - CRM
    Employé actuel - CRM
    Recommande
    Point de vue neutre

    Je travaille chez TELUS à plein temps (Plus de 3 ans)

    Avantages

    Avantages sociaux ++
    Forfait cellulaire pour conjoint

    Inconvénients

    Très grosse compagnie, très lourd a innover

  8. « Good place to work »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Analyste - Montréal, QC
    Ancien employé - Analyste - Montréal, QC
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez TELUS à temps plein (Moins d'un an)

    Avantages

    Temps flexible, avantages tres avantageux, direction souple

    Inconvénients

    aucun à ma connaissance, super

    Conseils à la direction

    Continuez ainsi, c'est apprécié


  9. « représentante aux ventes »

    StarStarStarStarStar
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    J'ai travaillé chez TELUS à temps partiel

    Avantages

    salaire compétitif, horaire flexible, bel esprit d'équipe

    Inconvénients

    peu de possibilité d'avancement de carrière


  10. « Excellent employeur qui encourage divers styles de travail »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Business Analyst
    Ancien employé - Business Analyst
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez TELUS à temps plein (Plus d'un an)

    Avantages

    Beaucoup de projets d’envergure en santé. Compagnie qui détient un très gros portfolio de systèmes pour réclamations d’assurances, de gestion de pharmacie, de DMÉ, de DCI, etc. Très grosses parts de marché au Canada.

    Souple, accommodant, encourage le travail à domicile. Maximise l’utilisation des technologies de communication pour favoriser le travail à distance. Salaires compétitifs.

    Inconvénients

    Ambiance de travail varie énormément d’une équipe à l’autre. Équipes réparties à travers le Canada, vous obligeant à travailler avec des collègues qu’on ne voit jamais... pas toujours aisé. Certaines équipes de projets sont très désorganisées avec des ressources de compétences très variées. Peut être difficile d’obtenir les informations et ressources nécessaires à la bonne marche des projets. Culture d’entreprise très ‘Canadian’, ie, multiculturalisme à outrance.