O processo consistiu de uma avaliação presencial de raciocínio lógico e lógica de programação. Foram feitas também duas entrevistas, uma rápida entrevista com todos os canditatos sendo avaliados ao mesmo tempo envolvendo perguntas gerais sobre a expirência de cada um na área de TI (valendo experiência acadêmica uma vez que as vagas eram para nível júnior).
E finalmente entrevista individual voltada mais a avaliação de personalidade.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Descreva suscintamente sua experiência profissional mais recente de análise e desenvolvimento de projeto.
J'ai postulé via une autre source. J'ai passé un entretien chez everis en oct. 2021
Entretien
Fui convidada a participar do processo (que foi uma entrevista direta com o gestor da vaga) pois recebi a Indicação por parte de projetos de empresas parceiras. Me enviaram um e-mail e logo em seguida o convite para participar da entrevista on-line.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Conte sobre você.
Por que você escolheu essa área.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez everis (São José, Santa Catarina) en oct. 2020
Entretien
O processo seletivo foi feito pela recrutadora BDR, com uma entrevista de 15 minutos com a equipe deles.
Teve dois testes, um de personalidade, outro de raciocínio lógico.
Sobre a entrevista, foi uma entrevista rápida, perguntando sobre meu conhecimento em tecnologia. Foi feita através do Teams, com as câmeras ligadas.