Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Thomson Reuters

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Thomson Reuters | Offres d’emploi chez Thomson Reuters | Salaires chez Thomson Reuters | Avantages sociaux chez Thomson Reuters
      Entretiens chez Thomson ReutersEntretiens d’embauche pour Customer Support Executive chez Thomson ReutersEntretien chez Thomson Reuters


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Customer Support Executive

      7 juin 2015
      Employé (anonyme)
      Taguig

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Customer Support Executive chez Thomson Reuters

      Entretien pour Customer Support Executive

      23 mai 2018
      Candidat à l'entretien anonyme
      Taguig
      Aucune offre
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Thomson Reuters (Taguig) en juin 2015

      Entretien

      First, you'll have an aptitude exam (BUPLAS, as they call it). If you pass, you'll go to the second exam which is a typing test. Next, you'll have the financial assessment exam, this is not a pass or fail exam. This is basically to determine if you're suitable to be in their financial account. Then, you move on to the interview with the Team Manager. After the interview, there will be some feedback, and he told me I passed. Last phase would be the final exam with the Operations Manager.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Q; Details on your work experience. Why did you leave the company. Situational, like what was the most challenging call you've handled. How do you see yourself in 5 years?
      Répondre à cette question
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en personne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Thomson Reuters (Taguig) en mai 2018

      Entretien

      The interview process with HR and the Hiring Manager was fine. It’s just that the dont keep their promise of letting the applicant know what’s the status of the application. They told me that I will get a phone call if I passed the Hiring manager interview likewise if I dont. I have to ask them what’s the status since it’s been couple of days without hearing anything from them. worst application ever experienced. I just got an email prompt from workday that I was not chosen for the role.

      Questions d'entretien [2]

      Question 1

      Convince the Hiring manager that I will be retained or stay since there are people who cant handle pressure in their team and left the company
      1 réponse

      Question 2

      they asked me for assurance of staying with TR once hired. he is againts with family intervening with your career.
      1 réponse
      avatar
      Réponse de Thomson Reuters
      8y
      Thank you for taking the time to provide us with feedback. We apologize that your experience did not live up to our standards and expectations.

      Entretien pour Customer Support Executive

      10 oct. 2017
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Thomson Reuters

      Entretien

      Hiring interview process is ridiculous. Exam passed, initial passed but my question is why they need to ask me to search financial terms? The next interview i think is a team leader they will always ask why are you leaving your job. They are not that accomodating. I hope the management will soon find out that the team leaders are not accomodating during the interview. I will get their name soon as this not how the interview should be i will report them to the management

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why are they trying to ask why are you leaving even if i stated my reason but not yet satisfied we are going in circles and most especially i dont know why they want us to know the financial terms
      Répondre à cette question
      1