Tout d'abord j'ai réalisé un entretien avec un cabinet externe qui a validé ma candidature mon profil pour le présenter à la société Clasquin. Dès lors j'ai intégré le cursus de recrutement : réalisation d' un test de personnalité et un entretien avec la responsable recrutement. Cet échange a été très intéressant et constructif personnellement. Ensuite j'ai échangé avec 3 membres de la société et je remercie Clasquin pour l'organisation de ces entretiens en présentiel et en distanciel en prenant en compte mes obligations personnelles. Ces échanges se sont passés en toute transparence sur le poste proposé, sur les attentes de chacune des parties afin de pourvoir se projeter concrètement sur le poste. En résumé processus de recrutement de bonne qualité avec un feedback sur chaque niveau d'entretien ce qui n'est pas le cas dans un grand nombre d'entreprises.