J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 3 jours. J'ai passé un entretien chez Adecco en févr. 2021
Entretien
I was approached by Adecco recruiters as Nike is looking for someone who is available as soon as possible. As the matter of urgency we set up the online meeting the next day where we discussed general topics about my previous roles but not competences and skills relevant for the position. The interview process took 30 minutes. The next day I have been informed over WhatsApp about the outcome
Questions d'entretien [1]
Question 1
Salary expectation via WhatsApp before the interview and S.T.A.R. questions during the interview.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez Adecco (Milan) en avr. 2024
Entretien
Processo di selezione semi-formale, accurato, specifico sulla mansione. Recruiter attento e preparato, pronto a rispondere esaustivamente a ogni domanda. Focus su competenze sia tecniche che soft skills, attenzione particolare ad aspetti retributivi
Questions d'entretien [1]
Question 1
Quali sono i valori che valuti di più in un' azienda?
Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Adecco (Milan)
Entretien
Ottima esperienza ed estrema gentilezza dei Recruiter. La selezione dopo la prima telefonata conoscitiva è consistita in 2 colloqui in zoom in videochiamata. Il processo è stato abbastanza veloce (circa 2 settimane) dino a poi raggiungee l'assunzione.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Parlami delle tue precedenti esperienze Cosa faresti in una situazione in cui un cliente ti chiede qualcosa a cui non sai rispondere? Come gestisci l'ansia e lo stress? Domanda in iglese sugli hobby
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris plus d'une semaine. J'ai passé un entretien chez Adecco (Brescia) en avr. 2021
Entretien
Colloquio completo sia sulla posizione offerta che sulla persona, aspetti positivi e negativi offerti dal contratto, dal lavoro in team, dagli aspetti lavorativi con COVID, del telefono aziendale ecc. Abbastanza superficiale.