Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      the LEGO Group

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur the LEGO Group | Offres d’emploi chez the LEGO Group | Salaires chez the LEGO Group | Avantages sociaux chez the LEGO Group
      Entretiens chez the LEGO GroupEntretiens d’embauche pour Material Planner chez the LEGO GroupEntretien chez the LEGO Group


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Material Planner

      10 juill. 2023
      Employé (anonyme)
      Chester, VA

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Material Planner chez the LEGO Group

      Entretien pour Materials Planner

      5 mai 2025
      Employé (anonyme)
      Monterrey, Nuevo León
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez the LEGO Group (Chester, VA) en juin 2023

      Entretien

      The interview process was quick overall (roughly 2 weeks from first interview to offer letter). The questions asked were fitting to the job being applied for, and the team members were very responsive to all questions.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Do you have experience with SAP?
      Répondre à cette question
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via une autre source. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez the LEGO Group (Monterrey, Nuevo León) en mars 2025

      Entretien

      La reclutadora se dirigió a mí con mucho respeto, y me expuso la descripción del puesto, me dijo la oferta que estaban ofreciendo para saber si me interesaba continuar con la entrevista, una vez que acepte seguir con l a entrevista, me programo las entrevistas con el equipo

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      *Acerca de experiencias pasadas, como había resuelto diferentes situaciones, *Cómo era mi experiencia trabajando en equipo, *Que tipos de sistemas MRP había manejado
      Répondre à cette question

      Entretien pour Material Planner

      10 juin 2024
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez the LEGO Group en avr. 2024

      Entretien

      The interview was great. The atmosphere was friendly and professional. They asked me about my working experiences, and told me about the whole company's history, system, daily duties and the current job tasks.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What was my previous job?
      Répondre à cette question