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      Entretien pour Brand Communication Intern

      6 juill. 2022
      Candidat à l'entretien anonyme
      Milan

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Brand Communication Intern chez adidas

      Entretien pour Brand Communications Intern

      18 mars 2024
      Candidat à l'entretien anonyme
      Milan
      Aucune offre
      Expérience négative
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez adidas (Milan) en juin 2022

      Entretien

      Dopo tre settimane dall'invio della domanda ho ricevuto una chiamata dal personale HR per un colloquio conoscitivo, dopodichè sono stato accettato per un colloquio con un high manager in presenza a Milano.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Raccontami di te. Raconta di un'occasione in cui hai porposto un'idea che ha avuto successo
      Répondre à cette question
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez adidas (Milan)

      Entretien

      The overall in loco interview was difficult. Starting with a few questions on the company, such as naming few ambassadors, differences between Adidas and Nike, and what I could have brought to the table, the second part of the process got tougher. I had to go through an on-site assessment, which consisted of the conception of a social, communicative campaign to sponsor a particular product, providing explanations regarding elements such as size of influencers, media channels etc. Stressful, and exhausting.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why do we need to hire somebody in this field in your opinion?
      Répondre à cette question
      1

      Entretien pour Brand Communications Intern

      22 oct. 2020
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez adidas

      Entretien

      Had 2 rounds of interview, one is a pre-recorded interview by HR and you just need to record your response to them and another is an actual online interview with the managers.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      The pre-recorded interview was pretty standard, e.g. what is one campaign you've seen and like? why? The actual online interview was more on my previous experiences gained.
      Répondre à cette question
      1