Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      WTW

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur WTW | Offres d’emploi chez WTW | Salaires chez WTW | Avantages sociaux chez WTW
      Entretiens chez WTWEntretiens d’embauche pour Software Developer chez WTWEntretien chez WTW


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Software Developer

      14 juin 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Calcutta
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez WTW (Calcutta)

      Entretien

      The interview was a 30-45 minute interview focused on Project, DSA, SQL, OOPS, DBMS etc. To prepare for this companny you need to preapare everything. They asked COA and OS also.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Projects, DSA, SQL, CS Fundamental Concepts etc.
      Répondre à cette question
      1

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Software Developer chez WTW

      Entretien pour Software Engineer

      3 déc. 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Calcutta
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. Le processus a pris 2 jours. J'ai passé un entretien chez WTW (Calcutta) en nov. 2025

      Entretien

      1st round is hireview round like hr round , this is an AI based round, after that a mcq based round, but i did not clear this round for 1 marks

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Introduce Yourself, and experience which you mentioned in resume like follow up questions
      Répondre à cette question

      Entretien pour Software Engineer

      3 août 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Manille,
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez WTW (Manille, ) en juill. 2025

      Entretien

      I recently went through the interview process at WTW and would like to share my experience for others who might be applying. 1. Initial Interview The process started with an initial interview conducted by a recruiter. It was mostly a screening call to understand my background, experience, and interest in the role. The recruiter also shared some details about the company, team structure, and the next steps in the process. It was a smooth and professional conversation. 2. Technical Interview The next step was a technical interview with the hiring manager and three developers from the team — one focused on frontend, one on backend, and one on SQL/database. Each of them asked domain-specific questions: The frontend developer focused on UI frameworks, state management, and component-based architecture. The backend developer asked about APIs, business logic, and some system design scenarios. The SQL developer focused on writing queries, database optimization, and understanding of relational models. The hiring manager facilitated the session, asked behavioral and situational questions, and also probed into how I collaborate within cross-functional teams. The discussion was technical but collaborative, and the team was respectful and clear in their expectations.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      -More on .Net questions like Design pattern, Array vs List etc. -Difference between Authorization and Authenticatio
      Répondre à cette question
      2