Deux entretiens téléphoniques rapides et un entretien physique. Fort intérêt pour les jeunes profils Ne pas hésitez à relancer les services RH Prise de poste rapide après l’entretien Les questions sont faciles, la motivation est importante.

4 entretiens pour me dire que on accepte pas les jeunes diplômés 4 entretiens pour me dire que on accepte pas les jeunes diplômés ils ne sont pas cohérents entre eux .... ....