Primeiro eles te propõe fazer um vídeo ou um texto e eles até agora foram relacionados a um tema relacionado com o setor florestal. Ao meu ver o o vídeo tem mais peso pelo fato do canditado conseguir passar mais o que realmente pensa. Depois vem a dinâmica de grupo, caso passe da primeira etapa, cada um fala um pouco de si de onde veio e o curso, apresentação pessoal de cada um. Na dinâmica é proposto para um grupo resolverem um problema relacionado a algum setor da empresa. Tome cuidado para não falar demais e não deixar os outros canditatos falarem pois tanto sua fala e suas soluções durante o tempo proposto para resolução serão avaliados. Cada grupo, no final, fala de sua solução e não precisa ser a melhor solução do mundo, pois eles estão apenas analisando como cada um de cada grupo lida com pressão, propõe soluções e se é eloquente. Na última etapa, as pessoas estão frente a frente com o gestor que pode ser ou não gerente da área de que poderá atuar. Essa é a parte mais díficil, pois as perguntas terão o teor de visão de futuro do candidato e coisas que ele pretende fazer. As perguntas aqui se tornam um pouco mais pessoais.