Analyse de la candidature : Ils ont d'abord procédé à l'analyse de ma candidature pour vérifier si mon profil correspondait aux exigences du poste. Entretien RH : Ensuite, j'ai passé un entretien avec les ressources humaines pour discuter de mes motivations et de mon parcours. Entretien Technique : Après l'entretien RH, un entretien technique a été organisé pour évaluer mes compétences professionnelles. Réponse pour le stage : Enfin, ils m'ont envoyé une réponse concernant le stage, confirmant que j'avais été sélectionné.