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      Entretien pour Summer Pathways Program

      1 avr. 2020
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Summer Pathways Program chez RSM

      Entretien pour Summer Pathways Program

      26 févr. 2019
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez RSM en mars 2017

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez RSM en mars 2020

      Entretien

      Very conversational and easy going. Asked how past experiences will contribute to RSM, why RSM, why consulting, etc. Did not ask analytical/technical questions. Both interviewers responded well when asked about themselves/making friendly conversation.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why RSM?
      Répondre à cette question
      2

      Entretien

      I applied through my school's recruitment program, then was selected for an on-campus interview in March. After my interview, a recommendation was sent to my selected office location and I had a quick phone interview with the recruiter there before I got an offer to participate in the program.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What is a leadership role that you have taken on and what did you learn from it?
      Répondre à cette question

      Entretien pour Summer Pathways Program

      13 avr. 2016
      Candidat à l'entretien anonyme
      San Francisco, CA
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez RSM (San Francisco, CA) en avr. 2016

      Entretien

      The interview was more conversation-like. This type of interview shows that the firm wants to get to know you as a person, rather than just a potential candidate or employee. The recruiter was friendly and asked some general questions. He gave me feedback regarding my strengths and how to improve my interviewing skills, which I greatly appreciate and find very useful. Through this interview, I was able to learn more about RSM's culture and their Summer Pathways Program.

      Questions d'entretien [5]

      Question 1

      Tell me about yourself.
      Répondre à cette question

      Question 2

      Why RSM?
      Répondre à cette question

      Question 3

      Have you worked in groups?
      Répondre à cette question

      Question 4

      Why tax?
      Répondre à cette question

      Question 5

      Do you enjoy working with people?
      Répondre à cette question