Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      RH

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur RH | Offres d’emploi chez RH | Salaires chez RH | Avantages sociaux chez RH
      Entretiens chez RHEntretiens d’embauche pour Design Sales chez RHEntretien chez RH


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Design Sales

      12 mai 2014
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience neutre

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Design Sales chez RH

      Entretien pour Design Sales

      10 févr. 2012
      Employé (anonyme)
      Tampa, FL
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via une autre source. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez RH en mai 2014

      Entretien

      I was e-mailed out of the blue and asked if I was interested in interviewing for a Design/Sales job. The first interview consisted of speaking with the Lead Designer and also the Store Manager and lasted over 2 hrs. The 2nd interview was 4 or 5 days later with the Assistant to the Store Manager. This 2nd interview lasted about 1.5 hrs and she indicated that if I continued the interviewing process I would participate in at least one more phone interview, maybe more, and it would continue to be a long interviewing process; possibly another couple of weeks. It seemed a rather grueling/draining experience as I was recruited out of the blue and did not exactly know what the specifics of the position were, nor the exact skill set they were seeking. I always felt on the defensive and like I could not gear-up ahead of time with prepared questions, list of strengths, etc.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      During my 2nd interview I was asked to describe the store and its employees, in general terms. After I gave detailed answers for both the look & vibe of the store and also the customer service abilities of the employees, my descriptions were then used negatively against me to point out how I did not align with the upscale RH environment, employees' attire, etc. It was a totally unprofessional and humiliating experience! I felt set-up and disparaged.
      1 réponse
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé en personne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez RH (Tampa, FL) en nov. 2011

      Entretien

      I had 4 interviews over 2 months, all one on one and lasting between 30min-2 hours. They do not interview with a script, but rather have a conversation to get a feel of what kind of person you are. Very personable and detailed.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      They will provide you a card of 'core values' and ask you to pick a value that resonates best with you.
      1 réponse