1. online-Antwort 2. gespräch mit HR 3. entwicklung eines Dienstes als Testauftrag 4. ein Online-Anruf für 40-60 Minuten mit einer Diskussion über eine Textaufgabe 5. online-Anruf mit Live-Codierung und Lösung ähnlicher Leetcode-Probleme 6. ein Vollzeit-Interview im Büro, in dem ich meine aktuelle Arbeit und meine Aufgaben erörtere 7. Vollzeit-Interview "Design der Anwendung" der Prozess hat ungefähr einen Monat gedauert, aber ich mochte ihren Ansatz nicht wirklich! Nachdem ich die 7 Phasen des Interviews durchlaufen habe, habe ich noch nie Feedback erhalten! Ich habe an die Firma geschrieben, aber es hat mir überhaupt niemand geantwortet! Ich habe in Berlin ein Vorstellungsgespräch geführt und war in ihrem "Büro", das sich in Coworking befindet. Soweit ich es verstanden habe, haben sie in Deutschland nur ein Team, weniger als 10 Personen, obwohl sie einen Coworking-Raum mieten, haben sie die Bedingung, vom Büro aus zu arbeiten! Sie haben auch eine ziemlich niedrige Lohngabel, für einen Java-Entwickler waren sie bereit, weniger als 60.000 pro Jahr zu bezahlen. Mein Urteil - ich rate nicht. Nachdem ich sie im Büro besucht und ihr Projekt besprochen hatte, kam ich zu dem Schluss, dass ich bei dieser Arbeit nichts Neues lernen werde, während ich eine Reihe von schwierigen Dingen treffen werde, da die Arbeitsprozesse dort nicht eindeutig konfiguriert sind