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      Entretien pour Coordinator

      22 sept. 2021
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Princeton University

      Entretien

      Three rounds. First two rounds were on zoom. Met with HR person in second and third round. Last round a 5 hour window filled with 4-5 interviews with different team members.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      How does this role fit into your overall career trajectory?
      Répondre à cette question
      1
      avatar
      Réponse de Princeton University
      4y
      Thank you for your interest in working at Princeton University. We appreciate your participation in our hiring process and your taking the time to leave us a review.

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Coordinator chez Princeton University

      Entretien pour Coordinator

      31 mars 2016
      Candidat à l'entretien anonyme
      Princeton, NJ
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Princeton University (Princeton, NJ) en févr. 2015

      Entretien

      Half day interview; met with multiple different parties for 1/2 hour blocks of time. Interview itself wasn't bad - really got a good feel for the department and what would be required. The most challenging part was finding the building - signage was terrible and snow made it challenging. The worst part was after the interview. I was explicitly told by an HR representative while I was there that either he or the potential supervisor would call me within the next week and a half - either way. I clarified to make sure I heard him correctly, and he confirmed. After over two weeks, I heard nothing, so I reached out to him via email - no response. I found out someone else got the position after over a month of checking my online application status, and seeing the position was full. Another two weeks after that, I received an email from an Admin Assistant, telling me that I did not get the job. This was completely unprofessional. If you're not going to call, then don't say you will. Not responding to emails, especially with prospective staff recruits, is rude and has put a completely negative idea in my mind on the values of the institution if they treat prospective employees in this way. I'm okay with not getting the job, but not with being told I'll be contacted by phone, and then ignored.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What are your values?
      Répondre à cette question
      3