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      Entretien pour Human Resources

      11 mai 2010
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien chez Press Ganey en sept. 2009

      Entretien

      First I had two phone interviews. Next I drove into town, they put me up in a nice hotel. The next day I spent several hours interviewing with several people in different departments. I found the interview process exhausting and Unnecessarily drawn out. For the most part everyone stuck to a script of typical questions. I sensed that most of the people conducting the interview felt stiffeled by having to ask the questions. Some people varied and asked their own style of questions. Everyone was polite and very professional. This is a conservative company. I answered every question to the best of my ability and tried my utmost to remain alert and interested in this archaic interview process.

      Questions d'entretien [2]

      Question 1

      Please give me an example of where you have failed or received some negative feedback in some aspect of your job performance. What did you do to try to correct this failure and what resulted from your actions?
      Répondre à cette question

      Question 2

      Give me some examples of how an organization you’ve worked for has benefited from something new that tried on the job.
      Répondre à cette question
      5