Meu processo seletivo com o Nubank foi demorado, dividido em etapas claras, avaliando vários aspectos de hard e soft skill e foi totalmente gratificante, nas etapas técnicas me senti parte do time, onde fui auxiliado em momento que travei em um raciocínio. Nas etapas comportamentais sugiro sempre ter em mente algum exemplo real de alguma empresa que já trabalhou em relação a um desafio que teve, um projeto gratificante, um bug marcante que encontrou, atritos e como resolver. Recebi o primeiro contato via linkedin no dia 21/01/2025. Marcamos a primeira etapa de Screening no dia 24/01/2025 onde foi detalhado todas as etapas seguintes do processo, pretenção salarial, beneficios, requisitos (inglês intermediario pelo menos e não precisa saber clojure nem datomic) e já foi explicado a modalidade hibrida (a cada 3 meses remoto, uma semana presencial em SP por conta do trabalhador passagem e hospedagem). No mesmo dia me foi enviado o teste técnico para ser desenvolvido em até 5 dias, na linguagem de programação da minha preferencia. Dia 10/02/2025 foi realizada a etapa Technical Stage 1 (Arquitetura), que consiste em um desafio de whiteboard, onde foi passado um problema vivenciado pelo Nubank e precisa elaborar a solução. Dia 26/02/2025 foi realizada a etapa Technical Stage 2 (Pair Programming), onde você precisa explicar o seu código enviado na primeira etapa e os engenheiros do Nubank irão sugerir algumas evoluções que precisam ser implementadas. Depois de finalizar a etapa foi um ponto negativo em relação a demora ao dar o resultado e falta de feedback por parte dos recrutadores, eu mandei email depois de 3 semanas de espera e não obtive resposta, envie mensagens no linkedin que também ficaram sem respostas. Dia 26/03/2025 (exatamente 1 mês da etapa anterior) foi realizada a etapa TA Interview Nubank Values, onde é preciso detalhar sua trajetória, experiências, desafios. Por fim a ultima etapa eliminatória de Hiring Team Interview 1 foi dia 02/04/2025 onde um líder técnico irá avaliar basicamente se suas soft skills ao longo de sua trajetória profissional são aderentes para o Nubank e sua cultura. No dia 09/04/2025 marcaram o Pitch para explicar o desafio com o TM do time para o qual eu fui designado e em seguida a proposta.