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Entretien pour Course Developer

16 juill. 2015

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Aucune offre

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Entretien pour Course Developer

16 juill. 2015

Candidat à l'entretien anonyme

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Entretien moyen

Candidature

J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez Nimble Storage en juin 2015

Entretien

step 1: Got an email from the recruiter regarding making the shortlist. step 2: Initial Screening interview via phone from the hiring manager. step 3: Technical phone interview by course developers. step 4: Onsite interview

Questions d'entretien [4]

Question 1

What was one of the most difficult issue you had to deal with as an instructional designer?

Répondre à cette question

Question 2

How would you present learning performance data for a sales audience or higher management?

Répondre à cette question

Question 3

What is the design process that you follow?

Répondre à cette question

Question 4

Do you prefer Articulate Storyline or Adobe Captivate? And Why?

1 réponse