Entretien approfondi et en détail, processus long et souvent en dehors de la vue du candidat. L'entretien a d'abord eu lieu avec le supérieur de la personne avec qui je travaille aujourd'hui, puis avec mon responsable dans un deuxième temps. Après l'entretien, le temps de la prise de décision est en général long avec peu de feedback en cas de refus.