Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Moveworks

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Moveworks | Offres d’emploi chez Moveworks | Salaires chez Moveworks | Avantages sociaux chez Moveworks
      Entretiens chez MoveworksEntretiens d’embauche pour Data Scientist chez MoveworksEntretien chez Moveworks


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Data Scientist

      8 juin 2026
      Candidat à l'entretien anonyme
      San Jose, CA
      Offre refusée
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Moveworks (San Jose, CA)

      Entretien

      standard sql and python technical live screen, and then Machine learning, and then statistics, and then a b testing, and then by a product case study. Got an ok offer, no remote

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Class imbalance in classification problem
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Data Scientist chez Moveworks

      Entretien pour Data Scientist

      19 août 2024
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Moveworks

      Entretien

      One of the worst experience . The HR never revert back. Even after mailing them twice they dont have curtsey to revert back about the interview result. Please don’t waste candidates time

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      GenAI, pipe line process etc
      Répondre à cette question

      Entretien pour Data Scientist

      11 janv. 2022
      Candidat à l'entretien anonyme
      Austin, TX
      Offre refusée
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Moveworks (Austin, TX) en déc. 2021

      Entretien

      I have interviewed for Data Scientist role which included the following stages: 1. Recruiter's call. 2. Interview with Hiring manager. 3. Data Challenge - to complete a data analysis assignment within 48 hrs. 4. Final step consists of 6 rounds of interviews which consists of data case interviews, product sense interviews, coding interviews, a presentation on the data analysis submitted in the previous round. The overall interview process is very unprofessional. The recruiters expect you to take their call at any time and be available for an unplanned meeting during weekdays at moment's notice. Even then, there were instances where the recruiter herself didn't join the meeting scheduled by her. The presentation round was initially set to be attended by 6 people however, it was attended by around 25 people. The hiring manager casually invited the entire team unannounced. I have prepared my presentation for a mix of audience with both business and technical backgrounds, however almost all 25 of the attendees were data scientists and most of them tried to grill me just to show their prowess in front of their peers. The provided time for completing the data analysis is 2 days, however, they expected a complete research thesis. Finally, the recruiter took more than a week to put an actual offer in front of me and I had to meet with the hiring manager multiple times - reason - to convince him why I couldn't do more on the data challenge. Their product may be exciting but their recruitment process is very unprofessional at least at this time.
      7