Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      InfoTrack

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur InfoTrack | Offres d’emploi chez InfoTrack | Salaires chez InfoTrack | Avantages sociaux chez InfoTrack
      Entretiens chez InfoTrackEntretiens d’embauche pour Marketing chez InfoTrackEntretien chez InfoTrack


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Marketing

      25 nov. 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez InfoTrack

      Entretien

      I did a recruiter screening over the phone. The interview itself was fine. My negative review is because of the process. At the end, I asked about next steps. The recruiter said, "I don't want to waste your time because candidly, we have a final interview with another candidate tomorrow." One might argue that talking to me at all was a waste of time, especially since I never heard another word. If a company that that little regard for candidates, the employee experience probably isn't much better. I'm not surprised the Glassdoor reviews are generally so low.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      "Tell me about yourself." Pretty standard stuff.
      Répondre à cette question