Il primo step è stato un assessment di gruppo ( target neolaureati) e a seguire due colloqui individuali, prima con una futura collega del team e poi con il manager

Test psico attitudinale online Primo colloquio schedulato senza dirmi con chi avrei fatto il colloquio Secondo colloquio fatto con una consulente HR psicologa fatto facendomi sentire assolutamente non a mio agio. Spariti per un mese e mezzo. Perdita di tempo assoluta e poca serietà