Entretien téléphonique puis entretien sur place et enfin un test technique envoyé par mail. On m'a assuré qu'une réponse me serait donnée à une date fixe, trois semaines après aucune nouvelles . La RH ignore les appels et les mails c'est un comportement très peu professionnel reflétant sûrement les maigres valeurs de l'entreprise , et contribuant à la mauvaise réputation du métier de RH. Ce comportement est non respectueux d'une personne en recherche d'emploi ayant investi du temps pour réaliser les entretiens et les tests . De plus on a droit aux questions clichés et banales des entretiens les plus démodés du type " quels sont vos défauts " ou encore " qu'est ce que vos amis diraient de vous " .