Ma dernière candidature à l'OEB (EPO) a suivi le même déroulement que la première : je candidate sur une spécialité proche de mon domaine de travail actuel, je me vois proposer un entretien sur un poste d'examinateur dans un domaine différent. En 2024, la spécialité relevait de la chimie tandis que je suis ingénieur en mécanique des fluides, j'avais donc décliné d'emblée. Cette fois-ci, puisque la spécialité était plus proche de mon expertise, j'ai accepté de poursuivre et me suis présenté à l'entretien. Bien qu'étant germanophone d'origine et bien que travaillant en France, les recruteurs m'ont fait passer l'entretien aux 3/4 en anglais et rien en français. Je trouve que c'est moyen pour un office représentant l'Europe exigeant 2 langues maîtrisées parmi FR/DE/EN. En dépit du fait que j'ai su répondre aux questions, j'ai reçu un malheureux mail automatique 3 semaines plus tard m'informant que ma candidature n'était pas retenue. J'ajoute avoir candidaté à une autre offre de l'EPO en parallèle, aussi dans un domaine attenant à mon cursus, et que cette candidature n'a même pas été considérée à ce jours (2 mois après) et n'a reçu aucune réponse. Je suis étonné par le fait qu'un ingénieur remplissant parfaitement les critères de sélection (expérience pro, langues, expérience PI entreprise, pleinement européen) soit si peu considéré. Les vrais critères ne sont sans doute pas de notoriété publique.