Colloquio di gruppo diviso in due parti. Durante la prima ogni candidato deve fare una breve presentazione su ste stesso, i propri studi ed esperienze lavorative. Nella seconda, viene posto un quesito a cui bisogna trovare una risposta a cui tutti i candidati siano d'accordo. Quindi viene lasciato un po' di tempo, 20 minuti, per confrontarsi con gli altri candidati in cui ognuno esprime la propria opinione e bisogna arrivare a una risposta a cui tutti siano d'accordo all'unanimità.

Mi hanno contattato e hanno organizzato un incontro di gruppo per tutti gli stagisti, durante il quale abbiamo dovuto rispondere a due domande riguardanti soprattutto la nostra personalità. Si trattava di scegliere un colore che vi rappresenta e cosa fareste in una situazione in cui dovete lavorare con un team che ha un'opinione diversa dalla vostra. Purtroppo, dopo il colloquio ho chiesto un feedback, ma non ho mai ricevuto una risposta sul mio caso, che sarebbe stata molto utile per lo sviluppo della mia carriera.