O processo consistiu de duas etapas: uma primeira com dinâmica de grupo e a segunda entrevista individual. A dinâmica simulou problemas encontrados no dia-a-dia da indústria, que incluíam, principalmente, fatores ligados ao APPCC

bem tranquilo, perguntaram bastante coisa de praticas de laboratório e se trabalho bem em equipe e como lhe dou em trabalhar sobre pressão e se tinha problemas em me mudar