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      Entretien pour Legal Counsel

      31 janv. 2018
      Candidat à l'entretien anonyme
      Houston, TX

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Legal Counsel chez BHP

      Entretien pour Legal Counsel

      4 août 2025
      Employé (anonyme)
      Brisbane
      Offre acceptée
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 6 mois. J'ai passé un entretien chez BHP (Houston, TX) en oct. 2016

      Entretien

      The process is extremely long. Even with a recruiter and internal references, it took several months to get an interview and then several more months for any sort of follow up. It made the company seem chaotic and disorganized. The interview itself was easy, very little focus on work skills. I left with a negative impression overall of the environment and opted not to continue pursing a role with the company.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Nothing outside of the ordinary was asked
      Répondre à cette question
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez BHP (Brisbane) en oct. 2023

      Entretien

      An interview with the recruiter and two rounds of interviews with two company representatives (from team and line management / cross functional teams) including some culture questions, background and experience questions and technical questions.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Describe relevant experience for this role.
      Répondre à cette question

      Entretien pour Legal Counsel

      25 févr. 2017
      Candidat à l'entretien anonyme
      Sydney
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez BHP (Sydney) en janv. 2016

      Entretien

      Intense with a lot of interaction. Questions seemed to be odd and circuitous rather than related to the position. Decision making seemed irratic and unfocused. Overall seems to be a very good company. Perhaps most disappointing was the complete lack of feedback following the interview. Just adding more here to make the minimum word count required. And more, and more and more and more and more.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      How would you manage a large group of people across the world
      1 réponse