Primeiro houve uma entrevista com o RH (pessoa responsável pelo setor de contratacao e recrutação) e logo em seguida entrevista com o gestor direto do setor para a vaga desejada. Logo depois um e-mail sobre o resultado da entrevista
Entrevista por competencias, clima tranquilo, pessoal acolhedor, processo seletivo anterior um pouco chato com muitas etapas, senti que pessoas passam na frente por indicação, mas ainda é possivel entrar sem conhecer ngm
Questions d'entretien [1]
Question 1
qual foi seu maior desafio profissional? como lidou com isso e o que aprendeu?
Muitas dinâmicas e perda de tempo para uma função muito simples em minha opinião. Poderiam ser mais objetivos e rápidos com o candidato, Perde se um dia tranquilamente fazendo testes que não vão levar a lugar algum
Questions d'entretien [1]
Question 1
Qual a carreira que pretende que seus filhos sigam???