Entretien avec le RH puis entretien avec le responsable de service. Les échanges sont bienveillants et les questions furent assez simples : - Pourquoi avez-vous choisi la formation en alternance? - Que savez-vous de notre entreprise? - Quels sont vos qualités ? Avez vous des exemples pour illustrer vos propos? Vice versa pour les défauts - Pourquoi devrions vous choisir vous plutôt qu’un autre candidat?