Insgesamt sehr klarer Ablauf. Erst eine kurze Vorstellung des Personalers, danach sollte man sich selbst vorstellen und ein bisschen erzählen, was man schon zum Unternehmen weiß. Im Anschluss ging der Personaler auf einzelne Punkte im Lebenslauf ein, die man noch näher erläutern sollte. Zum Schluss noch die typischen Bewerbungsfragen, die jeder kennt (Stärken, Schwächen, warum dieser Job bei diesem Unternehmen etc.)