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      Entretien pour Human Resource Manager

      4 mars 2014
      Employé (anonyme)
      Reno, NV

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Human Resource Manager chez AT&T

      Entretien pour Human Resources Manager

      24 févr. 2016
      Employé (anonyme)
      El Segundo, CA
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Offre acceptée
      Expérience neutre
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé en personne. J'ai passé un entretien chez AT&T (Reno, NV)

      Entretien

      This was 33 years ago, when I was hired as a staff associate. We had basic testing that included typing as well as math, verbal, and cognitive thinking skills.
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez AT&T (El Segundo, CA)

      Entretien

      There were 11 interviews in total. I had 5 phone interviews (recruiters, hiring manager, VP) and 6 in-person interviews held on site in El Segundo, CA on one day. They flew me out to CA and paid for the flights, the hotels and the car rental.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      How well do I work with ambiguity? Who has been the most impactful in my life? Why do I feel I am the best fit for the job?
      3 réponse(s)

      Entretien pour Human Resources Manager

      13 mai 2014
      Employé (anonyme)
      Dallas, TX
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez AT&T (Dallas, TX) en févr. 2014

      Entretien

      Networking, volunteering, and becoming involved with the organizations I wanted to support helped me through the process. I had a series of 5 interviews up the chain of command due to the potential relationships with external clients.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      It was mostly being able to clearly relay my previous job as an asset to the organization.
      Répondre à cette question