il processe di selezione è abbastanza lungo e prevede almeno 4 fasi che sono le seguenti: prima una telefonata HR conoscitiva poi un chiamata HR in cui vengono testate le soft skill quindi un colloquio tecnico per vedere conoscenze e competenze infine un colloquio contrattazione in cui si decide lo stipendio

È stato svolto online e hanno fatto uno conoscitivo uno fi gruppo e uno tecnico sempre online anche in lingua inglese e richiedono comunque una minima conoscenza dell'argomento di cui si occupano