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Avis sur npower

Mis à jour le 16 oct. 2019

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3.5
ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
Tendances des évaluationsTendances des évaluations
60%
Recommandent à un ami
78%
Approuvent le PDG
npower CEO Paul Coffey
Paul Coffey
57 évaluations
  1. « Cyber Security and A+ Student »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    Employé actuel - Student à Jersey City, NJ
    Recommande
    Approuve le PDG

    Je travaille chez npower à temps plein depuis plus d'un an

    Avantages

    Teaching High level Staff is friendly you get certified easily They pay for your exams Gas card weekly pay

    Inconvénients

    No Cons, they are the best, I wouldn't get a job or start my career without NPower.

    npower2019-10-16
  2. « It’s par »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Opportunités de carrière
    Ancien employé - Analyst à Solihull, Angleterre

    J'ai travaillé chez npower à temps plein plus d'un an

    Avantages

    Great people working there

    Inconvénients

    No progression and company is not doing well

    Conseils à la direction

    Don’t micro manage

    npower2019-10-11
  3. « Headline »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Commercial Finance Business Partner à Solihull, Angleterre
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez npower à temps plein plus de 10 ans

    Avantages

    Great culture, friendly and supportive people

    Inconvénients

    Senior career opportunities are limited, in process of being taken over

    npower2019-09-19
  4. « Good »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Specialist à Leeds, Angleterre
    Recommande
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez npower à temps plein depuis moins d'un an

    Avantages

    Good work environment to work

    Inconvénients

    The company are being taken over

    Conseils à la direction

    None

    npower2019-09-14
  5. « Rife with cooperate racism with a structure reliant on external social relationships »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Business Consultant à Leeds, Angleterre
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez npower à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    In the current order of the company, none- one general pro is that I am due to leave soon.

    Inconvénients

    The ‘family type’ hierarchal structure. Throughout the whole structure of the organisation (specifically telesales) all the managers, real time data team, ops managers and head of sales have an elitist attitude to the majority of the staff. Beyond this, it seems as though upper management take a certain amount of pleasure in dismissing and disciplining those from an ethnic back ground. This is extremely... apparent amongst the workforce and has been brought up many of times on the floor. This in itself is interesting, as the way management deals with heavy allegations is by not dealing with them at all. Generally speaking, the organisation in of itself could have remained as one of the top in the industry if it wasn’t for this catastrophe of a department which has mainly been caused by management. Scapegoats are found for their cockups and no matter the amount of complaints against management, it’s almost impossible for them to be reprimanded for their actions. At most they would be offered a redundancy package. It is also clear that individuals within the organisation move higher and higher in tier not because of the qualifications or experience they hold, but who they are friendly and intimate with. If it sounds too bad to be true. I would really encourage this to be investigated and you will find it to be true and can hopefully resolve this.

    Dérouler

    Conseils à la direction

    Enjoy it whilst it lasts, as the actions and attitude you have shown would not be tolerated at any other cooperate company

    npower2019-10-14
  6. « , they dont appreciate staff no matter what you help the company achieve. »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Senior Complaints Advisor à Houghton, East of England, Angleterre
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez npower à temps plein plus de 5 ans

    Avantages

    Colleagues were/are like a family, some fantastic managers among the shortsighted disloyal ones

    Inconvénients

    The higher management that take take take without an ounce of appreciation

    Conseils à la direction

    Get rid of the selfish managers, be loyal to staff that give you blood ..... be leaders not bosses

    npower2019-09-19
  7. « Gone downhill »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Manager à Hull, Angleterre
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez npower à temps plein depuis plus de 5 ans

    Avantages

    Some nice colleagues, initially there's was a lot of support, relaxed and happy environment

    Inconvénients

    Negative, no support, bullied and if you don't fit in you will get no where

    Conseils à la direction

    Appreciate those "beneath you" and they will work hard and stay

    npower2019-09-16
  8. « SAP Practice in Npower as retail »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - SAP ISU Managing Consultant à New Delhi
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez npower à temps plein depuis plus de 8 ans

    Avantages

    Good business knowledge of the process with employee

    Inconvénients

    loosing good folks from there

    npower2019-09-01
  9. « It's ok »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Test Engineer 

    J'ai travaillé chez npower à temps plein plus d'un an

    Avantages

    some interesting work, nice people.

    Inconvénients

    no direction, some terrible managers

    npower2019-09-13
  10. « times were better before 2015 »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Delivery Consultant à Solihull, Angleterre
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez npower à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    friendly people, nice offices, national locations, agile working allowed

    Inconvénients

    over worked, for not very competitive salaries, in a broken industry where npower was behind others so the culture and vibe wasnt always positive

    npower2019-09-11
214 avis trouvés
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