L'entreprise n'est plus la même depuis le départ des fondateurs - Avis employé Employé (anonyme) Renaissance Learning

2,0
7 mars 2018
Employé (anonyme)
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Excellents collègues dans le groupe d'ingénierie. Accommodement quand "des choses se passent" (enfant malade, panne de voiture, etc.). Le produit/la plateforme a été conçu dans un but très noble.

Inconvénients

Le groupe d'ingénierie est surchargé de travail au point de s'épuiser. Le personnel est parti en masse et là où il était courant de voir du personnel avec 10 à 15 ans d'ancienneté, la plupart des nouveaux employés partent maintenant dans un délai de 1 à 2 ans. Mauvaise rémunération. Le personnel est payé en dessous de la valeur marchande et ne reçoit pas d'évaluations de performance, d'augmentations ou de voies d'avancement cohérentes. Les employés se voient offrir de nouveaux titres et de plus grandes responsabilités sans ajustements salariaux correspondants. Des améliorations sont promises depuis plusieurs années mais ont été lentes à se déployer. L'héroïsme est encouragé (journées de 12 à 16 heures).

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5,0
15 mai 2026
Employé (anonyme)
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Flexible, remote first, friendly team

Inconvénients

Has had slow growth for several years

2,0
22 mai 2026
Employé (anonyme)
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Some of the most amazing people you’ll ever work with. Generally supportive peers. Leaders are kind and not intentionally toxic. Strong brand recognition and a variety of solutions to enable solution selling.

Inconvénients

The culture of the organization seems to have succumbed to the broader climate surrounding politics and education. Immense pressure is placed on sales team to deliver in saturated territories with beyond unachievable quotas for some and cake quotas for others. No cost of living increases, lots of layoffs and unclear path for growth with an egregious lack of transparency from leadership about the glaring issues. NONE of this seems intentional or malicious-it just seems like a lot of behaviors caused by extreme desperation.

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