Avantages
Honnêtement, je n'ai jamais travaillé auparavant où autant de temps était consacré au bien-être des employés, tant de la part des dirigeants que des groupes d'employés qui se réunissent régulièrement, établissent l'ordre du jour et organisent la planification d'événements et d'autres moyens d'en faire un lieu de travail agréable et convivial. L'entreprise se développe à un rythme rapide mais durable, ce qui offre de nombreuses opportunités au personnel.
Inconvénients
C'est une grande entreprise donc certaines décisions peuvent prendre un peu de temps et certains processus internes peuvent sembler complexes. Cela peut sembler frustrant, mais l'objectif est de s'assurer que les parties prenantes concernées contribuent afin que les bonnes décisions soient prises.