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      Advanced RPO

      Employeur impliqué

      Avis sur Advanced RPO

      C'est bien quand c'est bien - Avis employé Chargée De Recrutement Advanced RPO

      3,0
      12 mars 2024
      Chargée de recrutement
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Flexible; À distance; Gestion et collègues sympathiques

      Inconvénients

      Les horaires sont variables, sans prévenir. Quand c'est bon, c'est vraiment bon, mais quand c'est mauvais, c'est horrible (souvent, rien n'est disponible pendant des semaines). Il n'y a aucun avertissement lorsque cela se produit et même s'ils savent clairement que cela va arriver, ils font comme si tout allait bien.

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      Réponse de Advanced RPO
      2y
      Nous vous remercions de vos commentaires. Notre équipe de recrutement flexible offre une grande adaptabilité à nos clients, ce qui signifie que la charge de travail varie en fonction de leurs besoins. Nous nous efforçons de communiquer à l'équipe tout changement de charge de travail dès que nous en avons connaissance et nous cherchons constamment à améliorer notre communication.

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      5,0
      13 déc. 2025
      Recruiting coordinator
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Flexible remote job and great benefits.

      Inconvénients

      Not many, the leadership cares about staff and are supportive

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      Réponse de Advanced RPO
      3mo
      We’re thrilled to hear you value the flexibility, benefits, and support from leadership. Thank you for your dedication and for being a valued part of our team.
      1,0
      23 oct. 2025
      Employé (anonyme)
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      De bons avantages sociaux et des programmes de diversité

      Inconvénients

      Absence totale de transparence et d'honnêteté. Structure hiérarchique très lourde (nombreux directeurs et vice-présidents). Les dirigeants sont protégés au détriment des employés en contact avec la clientèle, qui en subissent les conséquences négatives. Ces derniers sont licenciés, mais l'entreprise conserve ses directeurs et vice-présidents non commerciaux. Les dirigeants sont hypocrites et font tout dans le dos des employés. Ils prétendent « être dans le secteur depuis toujours », sont fermés aux suggestions et aux idées nouvelles, et se montrent condescendants lorsqu'on leur fait part de ses idées, alors même que l'activité continue de décliner.

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      Réponse de Advanced RPO
      3mo
      Nous vous remercions pour vos commentaires francs et sommes désolés que votre expérience n'ait pas pleinement reflété notre culture. Nous accordons une grande importance à la communication et au développement du leadership et nous nous efforçons constamment de faire en sorte que nos employés se sentent écoutés, soutenus et valorisés.
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