Avis sur SERGIC

3,3

27 % recommanderaient cette entreprise à un proche

(38 avis au total)
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Etienne Dequirez

25 % approuvent le PDG

Perspective commerciale positive 34 %

SERGIC a une note de 3,3 étoiles sur 5, basée sur 38 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est bonne.

Avis par intitulé de poste

38 avis
1,0
1 juill. 2026
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Le poste en lui-même a du sens

Inconvénients

L’avis précédent sur cette page décrit exactement ce que plusieurs d’entre nous ont vécu. Le schéma est toujours le même : on vous propose une rupture conventionnelle, vous refusez, et l’escalade commence — pression, surveillance, recherche de témoignages auprès des collègues, puis procédure. Les RH ne jouent aucun rôle de protection. Ce qui est le plus choquant c’est que quand on cherche à comprendre, on apprend que ces pratiques viennent d’en haut. Ce n’est pas un manager isolé qui dérape — c’est une culture d’entreprise assumée.

5,0
19 févr. 2026
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Le poste de gestionnaire de copropriété est une expérience très enrichissante, car il permet de développer des compétences variées en gestion, en organisation et en relationnel. Les missions sont diversifiées et offrent une vraie autonomie, ce qui rend le quotidien dynamique et formateur. Le contact régulier avec les copropriétaires et les différents intervenants permet d’acquérir une solide expérience professionnelle et une bonne capacité d’adaptation.

Inconvénients

Cependant, le poste demande une grande rigueur et une bonne gestion du stress. La charge de travail peut être importante, notamment en période d’assemblées générales ou en cas d’urgences techniques. Il faut également savoir gérer des situations parfois conflictuelles avec diplomatie et professionnalisme.

1,0
21 janv. 2026
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Aucun forfait cadre avec heures à rallonges. Travail le soir et le weekend pour amortir la charge de travail et aucune reconnaissance ou accompagnement.

Inconvénients

Pas de bienveillance. Ambiance cours de récréation si on ne mange pas pendant le midi avec l'équipe on est pris en grippe. Aucune bienveillance de l'équipe ou du directeur. Quand tu seras malade d'épuisement on te mettra sous le nez une rupture conventionnelle pour se débarrasser de ta personne (et t'auras pas trop le choix que de signer). Aucune camaraderie entre l'assistante et le gestionnaire car dans la tête du directeur l'assistante est l'espion qui doit tout observer et tout raconter ( malsain). De plus le responsable vit en couple avec une gestionnaire donc favoritisme.

1 - 3 sur 38 avis

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