Avis sur Efire Group

2,8

59 % recommanderaient cette entreprise à un proche

(8 avis au total)

Patrick Jean-Marc BEDOS

50 % approuvent le PDG

Perspective commerciale positive 26 %

Avis par intitulé de poste

8 avis
2,0
23 mars 2026

INSTRUCTIF

Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

L'ambiance et l'entraide entre collègues

Inconvénients

Le manque de reconnaissance La recherche de ce qui ne va pas avant tout le reste l'absence de stratégie

3,0
18 sept. 2025

Bonne expérience

Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Bon apprentissage, bonne ambiance et bon esprit d'équipe

Inconvénients

il y a toujours des bonnes choses à apprendre partout

1,0
21 avr. 2025
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Les clients Historiques Le café

Inconvénients

Les objectifs sont mal ou pas définit de manière à toujours tronquer le montant des primes. La performance n’est pas valorisé. La participation au bénéfices est inexistante depuis sa mise en place. Il y a un Turnover de plus de 30% par an à cause d’une direction qui ne sait se remettre en question. Que dire de la gestion des départs de collaborateurs…. No Coment

1 - 3 sur 8 avis

Glassdoor compte 10 avis de salariés Efire Group publiés anonymement par des employés Efire Group. Lisez les avis et évaluations sur Glassdoor, et décidez si Efire Group est fait pour vous.