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      Altaide

      Est-ce votre entreprise ?

      Avis sur Altaide

      5,0

      100 % recommanderaient cette entreprise à un proche

      (5 avis au total)

      Jacques FROISSANT

      100 % approuvent le PDG

      Perspective commerciale positive 89 %

      Évaluations par catégorie

      5,0

      Culture et valeurs

      5,0

      Diversité et inclusion

      5,0

      Équilibre vie pro/​vie perso

      4,6

      Dirigeants

      4,6

      Rémunération et avantages

      4,6

      Opportunités professionnelles

      Avis par intitulé de poste

      5 avis
      5,0
      20 janv. 2026

      5 années géniales !

      Consultant en recrutement
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      - structure à taille humaine - beaucoup d’indépendance - une équipe fun et professionnelle - des missions de recrutement très intéressantes et variées - un salaire à hauteur de votre implication - super équilibre vie pro vie perso - le teletravail fonctionne tres bien - possibilité de prendre en main des sujets internes pour développer le cabinet

      Inconvénients

      - nous somme sujet au fluctuation du marché

      5,0
      26 oct. 2021

      Une entreprise au top !

      Talent acquisition
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Bon esprit d'équipe, dynamique et à l'écoute !

      Inconvénients

      Je n'ai pas d'inconvénients à noter.

      avatar
      Réponse de Altaide
      4y
      Merci !
      5,0
      16 juin 2017

      Un vrai esprit d'équipe

      Employé (anonyme)
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      - Un esprit "Altaïde" qu'on ne retrouve nul part ailleurs - Une forte autonomie laissée aux collaborateurs - Un soutient de la direction en toute circonstance - Des missions passionnantes dans l'univers du Digital et des Startups

      Inconvénients

      - Le fait de travailler avec des Startups donne aux recrutements un caractère d'urgence et de gros enjeux pouvant augmenter les stress des collaborateurs - L'autonomie totale laissée aux collaborateurs peut être déconcertante pour ceux ayant besoin d'être suivi et structuré.

      avatar
      Réponse de Altaide
      4y
      On y travaille pour le garder !
      1 - 3 sur 5 avis
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