Bureaux de Mindshare à Shanghai | Glassdoor

Shanghai, Shanghai (Chine) de Mindshare

Avis - Mindshare à Shanghai, Shanghai (Chine)

  • « corporate »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Director - Shanghai, Shanghai (Chine)
    Ancien employé - Director - Shanghai, Shanghai (Chine)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Mindshare à temps plein (Plus d'un an)

    Avantages

    organised, professional, structured - good prospects for those who know how to 'play the game'

    Inconvénients

    political, opaque, impersonal - frustrating for entrepreneur types and innovation types that want to do more than just sell DSP and programmatic.

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Photos chez Mindshare à Shanghai, Shanghai (Chine)

Mindshare photo de : Global Mobile Agency of the Year 2019
Mindshare photo de : Mindshare Day in China
Mindshare photo de : Shanghai teammindshare
Mindshare photo de : Celebrating succes as a team
Mindshare photo de : Office
Mindshare photo de : Hallway

Offres d'emploi chez Mindshare à Shanghai, Shanghai (Chine)

Salaires chez Mindshare Shanghai, Shanghai (Chine)

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Entretiens - Mindshare à Shanghai, Shanghai (Chine)

Expérience

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Difficulté

4,0
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Executive

    Employé anonyme - Shanghai, Shanghai (Chine)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Entretien dificile

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris +4 semaines. J'ai passé un entretien à Mindshare (Shanghai, Shanghai (Chine)) en décembre 2008.

    Entretien

    share the campus recruit process: online application and quiz; phone interview; interview by HR; group discussion with case study

    Questions d'entretien d'embauche

    • case study especially for the students who are not major in Adverting (should focus on: the media solution should base on consumer insights)   Répondre à cette question
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