Questions entretien chez Parekh Integrated Services | Glassdoor.ca

Questions entretien chez Parekh Integrated Services

Entretiens chez Parekh Integrated Services

3 Avis sur les entretiens

Expérience

Expérience
67%
33%
0%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
67%
33%

Difficulté

2,0
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile

Entretiens pour les meilleurs postes chez Parekh Integrated Services

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  1. Utile (7)  

    Entretien de Audit Associate

    Employé anonyme - Mumbai (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience neutre
    Entretien facile

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. J'ai passé un entretien à Parekh Integrated Services (Mumbai (Inde)) en juin 2014.

    Entretien

    Interview process is very simple, didn't took much time for interview and also HR policies were good, all the question were about the past experience and job related, all the HR policies were done in short period

    Questions d'entretien d'embauche

    • Normal Question about on past working and experience   1 réponse

  2.  

    Entretien de Operations Associate

    Employé anonyme - Lucknow (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Entretien facile

    Candidature

    J'ai postulé via une recommandation d'un employé. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien à Parekh Integrated Services (Lucknow (Inde)) en septembre 2015.

    Entretien

    Direct face to face interview at regional office in front of co-ordinator and zonal head, carrying with CV and documents. First round with co ordinator and final round with zonal head

    Questions d'entretien d'embauche

  3.  

    Entretien de Systems Engineer

    Employé anonyme - Mumbai (Inde)
    Offre d'embauche acceptée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris une semaine. J'ai passé un entretien à Parekh Integrated Services (Mumbai (Inde)) en avril 2015.

    Entretien

    The first round was telephonic and second round was F2F.
    The F2F round was good one, most of the question was on how to manage production servers and monitor health checks.

    Questions d'entretien d'embauche


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