Comparer Zara à River Island Clothing BÊTA

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Zara

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River Island Clothing

Évaluations d'employés

Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,2
(basée sur 3517 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,4
(basée sur 1048 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,1
Opportunités de carrière
3,0
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,1
Rémunération et avantages
3,2
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,7
Équilibre travail-vie privée
3,4
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
2,6
Équipe dirigeante
3,0
Culture et valeurs
Culture et valeurs
2,9
Culture et valeurs
3,4
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Pablo Isla Álvarez de Tejera PDG Zara
70%
70%Pablo Isla Álvarez de Tejera
Approbation du PDG
Will Kernan PDG River Island Clothing
94%
94%Will Kernan
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
52%
Recommandent à un ami (%)
66%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
39%
Perspective commerciale positive
34%

Salaires

Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Sales Associate97 salaires
12 CA$/h
Visual Merchandiser6 salaires
42 164 CA$/an
Department Manager4 salaires
36 245 CA$/an
Aucun salaire pour cette entreprise.

Ce que les employés en disent

Avantages
Avantages
« Fast paced »(sur 161 avis)
« Good pay »(sur 121 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
« Part time »(sur 74 avis)
Inconvénients
« Long hours »(sur 55 avis)
Avis en vedette

Employé actuel - Employé anonyme

Je travaille chez Zara à temps plein

Avantages

pas de routine, grosse équipe de travail

Inconvénients

beaucoup d’employés, donc on ne connait pas tout le monde

« Rythmé »13 déc. 2019

Employé actuel - Directeur des ventes au détail

Je travaille chez River Island Clothing à temps plein depuis plus de 10 ans

Avantages

Marque de mode impertinente. Bonne équipe. Une bonne entreprise où travailler

Inconvénients

Grandes attentes, parfois irréalistes. Charge de travail

Conseils à la direction

Continuez à écouter l'équipe.

Offres d'emploi