Comparer Worldwide Clinical Trials à inVentiv Clinical BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Worldwide Clinical Trials et chez inVentiv Clinical grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Worldwide Clinical Trials ou inVentiv Clinical. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Worldwide Clinical Trials company icon

Worldwide Clinical Trials

inVentiv Clinical company icon

inVentiv Clinical

Évaluations d'employés

  • Worldwide Clinical Trials a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • inVentiv Clinical a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Rémunération et avantages et Équilibre travail-vie privée.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 217 avis)
Les employés Worldwide Clinical Trials ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés inVentiv Clinical.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,1
(basée sur 38 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,2
Les employés Worldwide Clinical Trials ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés inVentiv Clinical.
Opportunités de carrière
2,9
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
2,9
Rémunération et avantages
3,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
2,9
Équilibre travail-vie privée
3,1
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,1
Les employés Worldwide Clinical Trials ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés inVentiv Clinical.
Équipe dirigeante
2,6
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Les employés Worldwide Clinical Trials ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,6, par rapport à celle des employés inVentiv Clinical.
Culture et valeurs
2,8
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Neal R. Cutler, M.D. PDG Worldwide Clinical Trials
81%
81%Neal R. Cutler, M.D.
Approbation du PDG
Alistair Macdonald PDG inVentiv Clinical
N/AAlistair Macdonald
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
57%
Les employés Worldwide Clinical Trials ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 8%, par rapport à celle des employés inVentiv Clinical.
Recommandent à un ami (%)
50%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
49%
Les employés Worldwide Clinical Trials ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 7%, par rapport à celle des employés inVentiv Clinical.
Perspective commerciale positive
42%

Salaires

Worldwide Clinical Trials et inVentiv Clinical ont tous les deux 2 salaires soumis.
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Senior Medical Writer1 salaires
111 106 CA$/an
Senior Statistical Programmer1 salaires
111 106 CA$/an
Salaires pour des emplois similaires
Data Manager1 salaires
67 466 CA$/an
Results Analysis Technician1 salaires
18 CA$/h

Ce que les employés en disent

  • « Flexible working » est l'avantage le plus mentionné chez Worldwide Clinical Trials.
  • « Upper management » est l'inconvénient le plus mentionné chez Worldwide Clinical Trials.
Avantages
Avantages
Il n'y a pas assez d'avis correspondant à cette entreprise pour générer des avantages et des inconvénients.
Inconvénients
Inconvénients
Avis en vedette

Ancien employé - Employé Anonyme

J'ai travaillé chez Worldwide Clinical Trials à temps plein plus de 3 ans

Avantages

Excellent responsable, ce qui est rare de nos jours.

Inconvénients

Surmené par les déplacements. Je travaillais tellement que je ne pouvais pas prendre de vacances, et je commençais à disjoncter.

Conseils à la direction

Il faut proposer des postes à temps partiel aux attachés de recherche clinique afin de ne pas les épuiser. Vous parlez de huit jours de travail sur place, mais cela ne prend pas en compte le temps de... voyage ; du coup les attachés de recherche clinique sont loin de chez eux toute la semaine, toutes les semaines, et se retrouvent à faire des heures absurdes (nuits et week-ends) pour écrire des rapports, etc. Aucun respect pour l'équilibre travail-vie privée. À cause de ça, le roulement est énorme.

Employé actuel - Senior Director

Je travaille chez inVentiv Clinical à temps plein depuis plus d'un an

Avantages

Rien à dire dans cette fenêtre de pros

Inconvénients

Ne faites pas le travail pour lequel j'ai été embauché; niveau beaucoup plus bas

Offres d'emploi