Comparer Visa Inc. à Tech Mahindra BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Visa Inc. et chez Tech Mahindra grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Visa Inc. ou Tech Mahindra. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Visa Inc.

Tech Mahindra company icon

Tech Mahindra

Évaluations d'employés

  • Visa Inc. a obtenu une note plus élevée dans 5 domaines : Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Culture et valeurs, Approbation du PDG et Perspective commerciale positive.
  • Tech Mahindra a obtenu une note plus élevée dans 2 domaines : Opportunités de carrière et Recommandent à un ami (%).
  • Les deux ont obtenu la même note dans 2 domaines : Note générale et Équipe dirigeante.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 2799 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,7
(basée sur 14239 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,4
Opportunités de carrière
3,6
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,8
Les employés Visa Inc. ont donné pour « Rémunération et avantages », une note supérieure de 0,7, par rapport à celle des employés Tech Mahindra.
Rémunération et avantages
3,1
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,8
Équilibre travail-vie privée
3,6
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,2
Équipe dirigeante
3,2
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,7
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Alfred F. Kelly, Jr. PDG Visa Inc.
91%
91%Alfred F. Kelly, Jr.
Les employés Visa Inc. ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 10%, par rapport à celle des employés Tech Mahindra.
Approbation du PDG
CP Gurnani PDG Tech Mahindra
81%
81%CP Gurnani
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
70%
Recommandent à un ami (%)
71%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
67%
Les employés Visa Inc. ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés Tech Mahindra.
Perspective commerciale positive
61%

Salaires

Tech Mahindra a 105 salaires soumis de plus que Visa Inc..
Salaires pour des emplois similaires
Salaires pour des emplois similaires
Senior Business Analyst1 salaires
103 130 CA$/an
Product Manager1 salaires
119 743 CA$/an
Customer Service Representative1 salaires
24 CA$/h
Salaires pour des emplois similaires
Business Analyst4 salaires
76 734 CA$/an
Project Lead4 salaires
64 612 CA$/an
Customer Service Representative2 salaires
40 500 CA$/an

Ce que les employés en disent

  • Tech Mahindra a 743 avis de plus que Visa Inc. qui mentionnent « Work life balance » comme un avantage.
  • « Work life balance » est l'inconvénient le plus mentionné chez Visa Inc..
  • « Salary hike » est l'inconvénient le plus mentionné chez Tech Mahindra.
Avantages
Avantages
« Good benefits »(sur 223 avis)
Avantages
Inconvénients
Inconvénients
Inconvénients
« Salary hike »(sur 581 avis)
« No hike »(sur 560 avis)
Avis en vedette
« A fuir ! »19 juin 2017

Ancien intérimaire - Intérimaire anonyme

J'ai travaillé chez Visa Inc. à

Avantages

Localisation des bureaux au coeur de Paris (Madeleine) Quelques talents et personnes incroyables et sympas et très compétentes, rencontrées dans les open-space ! Si vous aimez le défi, en assurant... le boulot de 4 personnes parties en arrêt maladie, démission, burn-out... sans aucun soutien des équipes, cette entreprise est faite pour vous !

Inconvénients

Aucun respect des gens ni de leur travail. En 15 ans de carrière, je n'ai jamais vu un environnement aussi toxique et malsain : propos condescendants ou désobligeants (tenus parfois devant des tiers... !) ou sexistes (si vous avez la chance d'être une femme), arrêts maladie, burn-outs ou démissions à tous les niveaux, qui traduisent bien le malaise ambiant, (très) mauvaise considération des prestataires, ça tire bien la couverture à soi quand ça va bien (sinon, on cherche le bouc émissaire)... Bref, c'est bien d'obliger tout le monde à suivre des formations sur la sécurité, l'hygiène, l'anti-corruption, le "vivre-ensemble"... mais le savoir-vivre, l'éthique, le professionnalisme et le sens de l'humain, ne se décrètent pas dans une série de slides.

Conseils à la direction

Dans ressources humaines, il y a "humain"

Employé actuel - Solution Architect

Je travaille chez Tech Mahindra à temps plein depuis plus de 3 ans

Avantages

Salaire, international, travail en remote, ...

Inconvénients

Manque d'autonomie vis à vis de la hiérarchie en Inde

Conseils à la direction

Augmenter l'autonomie locale vis à vis de la hiérarchie en Inde

Offres d'emploi

Visa Inc. a récemment posté 73 emplois de plus que Tech Mahindra.