Comparer Tiffany & Co. à Cartier BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Tiffany & Co. et chez Cartier grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été publiés par des employés qui travaillent chez Tiffany & Co. ou Cartier. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
Tiffany & Co. company icon

Tiffany & Co.

Cartier company icon

Cartier

Évaluations d'employés

  • Cartier a obtenu une note plus élevée dans 8 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 1 domaine : Rémunération et avantages.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,5
(basée sur 1613 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
3,8
(basée sur 357 avis)
Les employés Cartier ont donné pour « Note générale », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Tiffany & Co..
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,0
Opportunités de carrière
3,3
Les employés Cartier ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Tiffany & Co..
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
3,5
Rémunération et avantages
3,5
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,1
Équilibre travail-vie privée
3,5
Les employés Cartier ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,4, par rapport à celle des employés Tiffany & Co..
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,0
Équipe dirigeante
3,3
Les employés Cartier ont donné pour « Équipe dirigeante », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Tiffany & Co..
Culture et valeurs
Culture et valeurs
3,4
Culture et valeurs
3,6
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Anthony Ledru PDG Tiffany & Co.
61%
61%Anthony Ledru
Approbation du PDG
Cyrille Vigneron PDG Cartier
93%
93%Cyrille Vigneron
Les employés Cartier ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 32%, par rapport à celle des employés Tiffany & Co..
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
55%
Recommandent à un ami (%)
72%
Les employés Cartier ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 17%, par rapport à celle des employés Tiffany & Co..
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
52%
Perspective commerciale positive
63%
Les employés Cartier ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 11%, par rapport à celle des employés Tiffany & Co..

Salaires

Tiffany & Co. a 120 salaires soumis de plus que Cartier.
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19 CA$/h

Ce que les employés en disent

  • « Employee discount » est l'avantage le plus mentionné chez Tiffany & Co..
  • « Luxury » est l'avantage le plus mentionné chez Cartier.
  • Tiffany & Co. a 30 avis de plus que Cartier qui mentionnent « Long hours » comme un inconvénient.
Avantages
Avantages
Avantages
« Luxury »(sur 20 avis)
« Cartier »(sur 15 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Long hours »(sur 43 avis)
Inconvénients
« French »(sur 18 avis)
« Long hours »(sur 13 avis)
Avis en vedette
« Good »10 janv. 2021

Ancien employé - Sales Professional

J'ai travaillé chez Tiffany & Co. à temps plein plus de 3 ans

Avantages

Beautiful products and great team

Inconvénients

Management change during peak of the year

Ancien stagiaire - Stagiaire anonyme

J'ai travaillé chez Cartier à

Avantages

Super ambiance, équipe soudée et beaucoup de jeunes

Inconvénients

Aucun inconvénient à signaler pour cette entreprise

Conseils à la direction

aucun

Offres d'emploi

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