Comparer Texas Instruments à Intel Corporation BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez Texas Instruments et chez Intel Corporation grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez Texas Instruments ou Intel Corporation. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !
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Texas Instruments

Intel Corporation company icon

Intel Corporation

Évaluations d'employés

  • Texas Instruments a obtenu une note plus élevée dans 6 domaines : Note générale, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.
  • Intel Corporation a obtenu une note plus élevée dans 1 domaine : Équilibre travail-vie privée.
  • Les deux ont obtenu la même note dans 2 domaines : Opportunités de carrière et Rémunération et avantages.
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,2
(basée sur 2812 avis)
Note générale
(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)
4,1
(basée sur 14913 avis)
Opportunités de carrière
Opportunités de carrière
3,9
Opportunités de carrière
3,9
Rémunération et avantages
Rémunération et avantages
4,0
Rémunération et avantages
4,0
Équilibre travail-vie privée
Équilibre travail-vie privée
3,7
Équilibre travail-vie privée
4,0
Les employés Intel Corporation ont donné pour « Équilibre travail-vie privée », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Texas Instruments.
Équipe dirigeante
Équipe dirigeante
3,7
Équipe dirigeante
3,5
Culture et valeurs
Culture et valeurs
4,2
Culture et valeurs
4,1
Approbation du PDG
Approbation du PDG
Rich Templeton PDG Texas Instruments
94%
94%Rich Templeton
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 5%, par rapport à celle des employés Intel Corporation.
Approbation du PDG
Pat Gelsinger PDG Intel Corporation
89%
89%Pat Gelsinger
Recommandent à un ami (%)
Recommandent à un ami (%)
86%
Recommandent à un ami (%)
85%
Perspective commerciale positive
Perspective commerciale positive
79%
Les employés Texas Instruments ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 16%, par rapport à celle des employés Intel Corporation.
Perspective commerciale positive
63%

Salaires

Intel Corporation a 271 salaires soumis de plus que Texas Instruments.
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Ce que les employés en disent

  • « Work life balance » est l'avantage le plus mentionné chez Texas Instruments.
  • « Great benefits » est l'avantage le plus mentionné chez Intel Corporation.
  • « Upper management » est l'inconvénient le plus mentionné chez Texas Instruments.
  • « Big company » est l'inconvénient le plus mentionné chez Intel Corporation.
Avantages
Avantages
Avantages
« Good pay »(sur 491 avis)
Inconvénients
Inconvénients
« Analog »(sur 44 avis)
Inconvénients
« Big company »(sur 346 avis)
Avis en vedette

Ancien stagiaire - ingénieur conception électronique

J'ai travaillé chez Texas Instruments à

Avantages

Grosse Cohésion d'équipe, très bonne ambiance, Bureau équipe de 50 salariés, moyenne d'âge 30 ans. Dynamique.

Inconvénients

Gain financier mis sur le devant avant l'innovation

« bonne societe »15 févr. 2021

Ancien employé - Employé anonyme

J'ai travaillé chez Intel Corporation à temps plein

Avantages

le salaire et les avantages etaient tres bien

Inconvénients

arret du centre de design en france

Offres d'emploi

Texas Instruments a récemment posté 223 emplois de plus que Intel Corporation.