Comparer TELUS à Bell Canada BÊTA

Découvrez les conditions de travail chez TELUS et chez Bell Canada grâce à de nombreux critères différents. En comparant les évaluations des employeurs selon leurs employés, les salaires, les avis, les avantages/inconvénients, les offres d'emplois, et plus encore, vous aurez forcément une longueur d'avance ! Tous les salaires et avis ont été postés par des employés qui travaillent chez TELUS ou Bell Canada. Apprenez-en plus sur chaque entreprise, et postulez à leurs offres d'emploi sans plus attendre !

TELUS

Bell Canada

Évaluations d'employés

TELUS a obtenu une note plus élevée dans 9 domaines : Note générale, Opportunités de carrière, Rémunération et avantages, Équilibre travail-vie privée, Équipe dirigeante, Culture et valeurs, Approbation du PDG, Recommandent à un ami (%) et Perspective commerciale positive.

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,9

★★★★★

(basée sur 3256 avis)

Note générale

(employés à plein temps et à temps partiel uniquement)

3,7

★★★★★

(basée sur 2475 avis)

Opportunités de carrière

3,6

★★★★★

Les employés TELUS ont donné pour « Opportunités de carrière », une note supérieure de 0,3, par rapport à celle des employés Bell Canada.

Opportunités de carrière

3,3

★★★★★

Rémunération et avantages

3,7

★★★★★

Rémunération et avantages

3,6

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

3,8

★★★★★

Équilibre travail-vie privée

3,6

★★★★★

Équipe dirigeante

3,4

★★★★★

Équipe dirigeante

3,2

★★★★★

Culture et valeurs

4,0

★★★★★

Les employés TELUS ont donné pour « Culture et valeurs », une note supérieure de 0,5, par rapport à celle des employés Bell Canada.

Culture et valeurs

3,5

★★★★★

Approbation du PDG

83%

83%Darren Entwistle

Les employés TELUS ont donné pour « Approbation du PDG », une note supérieure de 6%, par rapport à celle des employés Bell Canada.

Approbation du PDG

77%

77%Mirko Bibic

Recommandent à un ami (%)

80%

Les employés TELUS ont donné pour « Recommandent à un ami (%) », une note supérieure de 9%, par rapport à celle des employés Bell Canada.

Recommandent à un ami (%)

71%

Perspective commerciale positive

65%

Les employés TELUS ont donné pour « Perspective commerciale positive », une note supérieure de 3%, par rapport à celle des employés Bell Canada.

Perspective commerciale positive

62%

Salaires

TELUS a 618 salaires soumis de plus que Bell Canada.

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Product Manager75 salaires

80 896 CA$/an

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Ce que les employés en disent

TELUS a 269 avis de plus que Bell Canada qui mentionnent « Work life balance » comme un avantage.
TELUS a 55 avis de plus que Bell Canada qui mentionnent « Work life balance » comme un inconvénient.

Avantages

« Work from home »(sur 421 avis)

« Work life balance »(sur 407 avis)

Avantages

« Good benefits »(sur 180 avis)

« Work life balance »(sur 138 avis)

Inconvénients

« Work life balance »(sur 152 avis)

« Upper management »(sur 50 avis)

Inconvénients

« Work life balance »(sur 97 avis)

« Long hours »(sur 50 avis)